Universités: autoroute vers la médiocrité

Universités: autoroute vers la médiocrité

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L’Université d’Ottawa veut combler un poste de professeur en droit public.

L’un des critères de sélection se lit ainsi : « La sélection sera limitée aux candidats ou candidates racisé.es ou autochtones. »

...

L’Université Laval veut combler un poste de titulaire de Chaire de recherche du Canada en littérature française de la première moitié du XXe siècle.

Voici ce que dit l’appel de candidatures : « seules les personnes candidates possédant les compétences requises ET s’étant auto-identifiées comme membre d’au moins un de ces quatre groupes sous-représentés (femmes, Autochtones, personnes en situation de handicap et personnes appartenant aux minorités visibles) seront sélectionnées au terme du présent concours. »


Bien content de voir qu'il n'y a pas qu'au fédéral qu'ils ont cette belle mentalité et façon de faire

Incompétent? Pas grave, tu es une personne ciblée, on va te former pour faire la job. L'autre est compétant, mais c'est un homme blanc.

Mais on a un beau terme pour ça, c'est de la discrimination positive.

Ouin... imagine le contraire, seul un homme blanc francophone sera considéré

On se ferait traiter de raciste...Quoique, ça ne changerait pas grand chose finalement.

ben, cest nous sa la minoriter visible ????

il en reste plus ben ben des "homme blanc, eterosexuel "

dantiwill a écrit:

ben, cest nous sa la minoriter visible ????

il en reste plus ben ben des "homme blanc, eterosexuel "

Voulais tu dire "minorité risible" ?

Il y a deux ou trois ans, j'étais à Nicolet pour la cérémonie de remise du diplôme d' un jeune aspirant. Jeune homme équilibré, sportif, une bonne future police quoi.
J'étais en grand uniforme, ma manière à moi de lui rendre les honneurs.
À l'appel de son nom, chaque aspirant se levait et allait chercher son diplôme.
Le nom de tous les aspirants issus des minorités visibles était suivi par "avec promesse d'embauche du corps policier XYZ".
Je ne crois pas que cette façon de faire est apte à créer une intégration harmonieuse des minorités visibles.
Le bon p'tit québécois, dont les parents, grand-parents etc....ont construit ce pays arrive deuxième.
Je sais....des fois je ne suis pas politically correct et ne comprends rien aux desseins des grands penseurs de ce monde.

J'imagine que vous avez une copie de ces offres... peut-être que c'est de la discrimination... faut dénoncer dans les médias... nous aussi avons des droits, du moins je l'espère

L'émission J-E adore ce genre d'histoire...

À l'époque où je m'occupais de l'embauche de nouveaux profs au cégep, la règle était «seuls les candidats démontrant une certaine compétence sur leur cv seront considérés»...

Faut croire que je serais aujourd'hui considéré comme un dangereux raciste...

Esterel01 a écrit:

À l'époque où je m'occupais de l'embauche de nouveaux profs au cégep, la règle était «seuls les candidats démontrant une certaine compétence sur leur cv seront considérés»...

Faut croire que je serais aujourd'hui considéré comme un dangereux raciste...

Pourquoi serais-tu traité de dangereux raciste...

Ce que tu ecrivais dans ce temps là, devrait encore être de mise... C'est pourtant simple, si une personne a les compétences nécessaires pour faire le travail alors pourquoi demander en plus d'être...xxx... Nous on s'en va directement dans une impasse qui sera impossible pour nous de se trouver un emploi dans quelques années... Et puis après ce sera nous la minorité visible... Et que croyez-vous que les personnes qui seront en place à ce moment là feront... et bien ! Soyez en certain, ils ne favorisent pas la minorité visible que nous serons...